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Südtirols Top 100 2012

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90 09/2012 service LEEB – Holz und Alu Wohnen ohne Balkon ist nur das halbe Vergnügen. Schließlich bietet er Platz für allerlei schöne Dinge des Lebens. Die Firma LEEB ist führend bei Balkonen und Zäunen aus Holz und Aluminium. LEEB – kompetent in Holz und ALU Mit Open-System zum Erfolg Systemisches Denken, soziale Lern- und Teamfähigkeit und persönliche Integrität sind Voraussetzung, als Mitarbeiter in einem Unternehmen zu wachsen. Das Unternehmen selbst hat als soziales Gefüge die Verpflichtung, ein Umfeld zu schaffen, in dem sie sich entwickeln können. Zugehörigkeit, Achtsamkeit und Ordnung sind wichtige systemische Grundsätze. Sie steigern die Motivation, Effizienz und Leistungsfähigkeit im Unternehmen und haben damit einen erheblichen Anteil an dessen Erfolg. Das Unternehmen gibt seinen Mitarbeitern als soziales Gefüge die Möglichkeit, sich zu entwickeln, indem es ihnen Voraussetzungen zur Entwicklung eines Zugehörigkeitsgefühls schafft. Darauf aufbauend identifizieren sich die Mitarbeiter mit „ihrem“ Unternehmen und tragen diese Haltung auch nach außen. Das zeigt sich beispielsweise in der Bereitschaft, persönliche Interessen auch einmal in den Hintergrund zu stellen und sich der Gesamtaufgabe zu widmen, die allen – und dadurch wiederum dem Mitarbeiter persönlich – zugutekommt. Teil eines Ganzen Bei ELAS, dem führenden Dienstleistungsunternehmen für Lohnabrechnung, Arbeitsrechtsberatung und Personalführung ist die Philosophie des Open-Systems nach DI Kambiz Poostchi sowohl von den Mitarbeitern, als auch von der Unternehmensführung „gelebter Alltag“. Denn wie in einem Orchester oder einer Fußballmannschaft ist der Erfolg nicht von Einzelleistungen abhängig, sondern vom harmonischen Zusammenspiel. Unter dem Aspekt, dass jede Tätigkeit im Unternehmen zum Wohle des Ganzen ausgeführt wird verdient sich jeder Mitarbeiter – vom Putzpersonal bis in die Management-Etage – jene Achtung und Wertschätzung, die seine Rolle als Teil eines Ganzen würdigt. Manches Missverständnis im Team taucht auf, wenn „von oben“ nicht ausreichend Informationen oder Ressourcen fließen – das zu vermeiden, ist Aufgabe der Unternehmensführung. Nach dem Prinzip der Achtsamkeit ist zudem Transparenz im Ansprechen von Konflikten und entsprechende Reaktion unerlässlich: werden Probleme höflich und offen und unter Wahrung der Autorität angesprochen, kann eine Lösung bzw. Verbesserung herbeigeführt werden. Tagung mit Kambiz Poostchi Entwickelt wurde dieses „Open-System-Modell“ vom Berater für systemische Unternehmensführung Kambiz Poostchi. Auf Einladung von ELAS und Inisa (International Network for Interdisciplinary systemic approach) wird der anerkannte Fachmann die Grundzüge der systemischen Sichtweise und entsprechende Unternehmensführung bei einer Tagung am 26. Oktober in der Lichtenburg in Nals vorstellen. „Wir blicken auf eine langjährige Erfahrung in der Anwendung dieses Systems zurück“, sagt Helmut Wahlmüller, Chef von ELAS. „Im Rahmen unserer Dienstleistungstätigkeit ist es uns ein Anliegen, dieses Fachwissen auch unseren Kunden und interessierten Unternehmern zugänglich zu machen.“ Der Erfolg des Systems wird ELAS im operativen Arbeitsalltag ebenso immer wieder neu bestätigt, wie durch den Sieg beim Wettbewerb um den Besten Arbeitgeber Südtirols 2011 in der Kategorie 20 – 50 Mitarbeiter. INFO ELAS GmbH Otto-Huber-Str. 64 | 39012 Meran Tel. 0473 205 000 | Fax 0473 445 461 info@elas.it | www.elas.it Das private „Zentrum Mensch“ stellt als psychologisches Zentrum den Menschen mit all seinen Fähigkeiten und Ressourcen in den Mittelpunkt. Radius hat mit den beiden Leiterinnen Tanja Corazza und Michaela Tollo über die Schwerpunkte der Tätigkeit gesprochen. Radius: Im „Zentrum Mensch“ steht der Mensch im Mittelpunkt. Tanja Corazza: Uns ist es wichtig aufzuzeigen, dass jeder Mensch genügend Stärken in sich trägt. Die eigenen Fähigkeiten wieder zu erkennen, ermöglicht es, einen neuen Blickwinkel zu bekommen und Lösungen zu finden. Radius: In welchen Bereichen helfen Sie konkret? Michaela Tollo: Neben den Familienthemen, wie Partnerschaft, Geburt, Kinder und Jugendliche, arbeitet unser Zentrum auch im Bereich Arbeit. Dabei geht es darum, das persönliche Potential zu entfalten und wieder Freude an der täglichen Arbeit zu finden, oder sich neu zu orientieren. So mancher Balkon genießt Weltruf, wie jener der Julia in Verona. Der spektakulärste Balkon ist der gläserne „Skywalk“ in schwindelerregenden 1200 Metern über dem Colorado River am Grand Canyon. Und der schönste Balkon? Das ist der eigene! Als erweiterter Wohnraum bietet er viele Möglichkeiten der Nutzung, etwa als Blumenparadies. Auch als Kunst- und Hobbyraum oder für kosmische Reisen zu nächtlicher Stunde ist der Balkon ideal. Und für Kurzurlaube sowieso – „Balkonien“, eine schöne Destination und so nah! Die Firma LEEB ist Europas führender Hersteller für Balkone und Zäune aus Holz oder Aluminium. Ob Neubau, Renovierung oder Anbau – für jeden Baustil hat LEEB den passenden Balkon oder Zaun, über 100 verschiedene Modelle sind lieferbar. Beim Werkstoff Holz bietet LEEB als einziger Hersteller die VACU-Protect® Komplett-Imprägnierung. Sie garantiert Top-Optik, lange Lebensdauer und optimalen Schutz gegen Sonne, Wind, Wetter und Schädlingsbefall. Das LEEB-Alu- Programm ist ideal für Bauherren und Renovierer mit hohen Design-Ansprüchen, die auf aufwändige Pflege und Wartung gerne verzichten können: Eine hochwertige Pulverbeschichtung macht Leeb-Alu-Balkone nahezu pflege- und wartungsfrei. INFO LEEB Balkone – Zäune Tel. 0800 787 131 | Mobil 345 754 09 26 office@leeb-balkone.com | www.leeb-balkone.com Der Mensch im Mittelpunkt Tanja Corazza Radius: Stichwort Stress ... T. Corazza: Wir können Stress nicht immer vermeiden. Der richtige Umgang kann uns jedoch vor den Risiken aus Überforderung und Überbelastung schützen und Folgen wie beispielsweise Burnout vermeiden helfen. Hier setzt unsere Beratung an. Michaela Tollo Radius: Sprechen Sie nur junge Menschen an? M. Tollo: Nein. Unser Angebot begleitet den Menschen in seiner Entwicklung von der Schwangerschaft über die Kindheit und der Erwachsenenzeit bis ins Alter. Beispielsweise bieten wir ein spezielles Angebot für Männer und Frauen in den Wechseljahren. INFO Zentrum Mensch – L‘Albero della Vita Psychologisches Zentrum Meran Rennweg 18 | 39012 Meran Tel. 342 749 47 25 info@zentrum-mensch.it | www.zentrum-mensch.it

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